- Фантастика и фэнтези
- Ироническое фэнтези
- Стимпанк
- Детективная фантастика
- Киберпанк
- Попаданцы
- LitRPG
- Космоопера
- Технофэнтези
- Городская фантастика
- Русское фэнтези
- Юмористическая фантастика
- Космическая фантастика
- Боевое фэнтези
- Эпическая фантастика
- Зарубежная фантастика
- Книги магов
- Мистика
- Разная фантастика
- Разное фэнтези
- Любовное фэнтези
- Романтическая фантастика
- Городское фентези
- Историческая фантастика
- Историческое фэнтези
- Социально-философская фантастика
- Сказочная фантастика
- Иностранное фэнтези
- Романтическое фэнтези
- Ироническая фантастика
- Ужасы и Мистика
- Постапокалипсис
- Героическая фантастика
- Фэнтези
- Научная Фантастика
- Социально-психологическая
- Альтернативная история
- Боевая фантастика
- Разная литература
- Пословицы, поговорки
- Шахматы
- Визуальные искусства
- Фанфик
- Авто и ПДД
- Военное
- Отраслевые издания
- Гиды, путеводители
- Зарубежная образовательная литература
- Военная история
- Цитаты из афоризмов
- Современная литература
- Великолепные истории
- Начинающие авторы
- Современная зарубежная литература
- Боевые искусства
- Изобразительное искусство, фотография
- Кино
- Литература 19 века
- Недвижимость
- Музыка, музыканты
- Готические новеллы
- Истории из жизни
- Культура и искусство
- Спецслужбы
- Зарубежная прикладная литература
- Музыка, танцы
- Подростковая литература
- Прочее
- Военная техника, оружие
- Газеты и журналы
- Периодические издания
- Домоводство, Дом и семья
- Любовные романы
- Экономическая литература
- Научные и научно-популярные книги
- О животных
- Биохимия
- Культурология
- Юриспруденция
- Политика
- Психотерапия
- Языкознание
- Научпоп
- Медицина
- Психология, личное
- Радиотехника
- Филология
- Педагогика
- Образовательная литература
- Деловая литература
- Физика
- Науки: разное
- Химия
- Воспитание детей, педагогика
- Детская психология
- Зарубежная публицистика
- Биология
- Архитектура
- Зарубежная психология
- Науки о космосе
- Социология
- Математика
- География
- Беременность, ожидание детей
- Литературоведение
- Транспорт, военная техника
- Обществознание
- Зоология
- География
- Альтернативная медицина
- Иностранные языки
- Ветеринария
- Рефераты
- Астрология
- Биофизика
- Экология
- История Европы
- Учебники
- Шпаргалки
- Государство и право
- Ботаника
- Религиоведение
- История
- Техническая литература
- Прочая научная литература
- Психология
- Детективы и Триллеры
- Справочная литература
- Проза
- Новелла
- Юмор
- Проза
- Историческая проза
- Русская современная проза
- Советская классическая проза
- Повести
- Очерки
- Эссе
- Рассказы
- Зарубежная современная проза
- Сентиментальная проза
- Зарубежная классика
- Афоризмы
- Эпистолярная проза
- Феерия
- Семейный роман/Семейная сага
- Разное
- Антисоветская литература
- Магический реализм
- Русская классическая проза
- Современная проза
- О войне
- Контркультура
- Классическая проза
- Поэзия, Драматургия
- Детская литература
- Детская фантастика
- Детские остросюжетные
- Детские стихи
- Детские приключения
- Внеклассное чтение
- Учебная литература
- Зарубежные детские книги
- Бизнес
- Загадки
- Книги для подростков
- Школьные учебники
- Детский фольклор
- Книги для дошкольников
- Детские детективы
- Детская познавательная и развивающая литература
- Буквари
- Прочая детская литература
- Сказка
- Детская проза
- Детская образовательная литература
- Юмор
- Документальные книги
- Бизнес
- Внешнеэкономическая деятельность
- Тайм-менеджмент
- Кадровый менеджмент
- О бизнесе популярно
- Управление, подбор персонала
- Бизнес
- Менеджмент и кадры
- Продажи
- Экономика
- Ценные бумаги и инвестиции
- Малый бизнес
- Делопроизводство, офис
- Корпоративная культура, бизнес
- Банковское дело
- Финансы
- Зарубежная деловая литература
- Ораторское искусство / риторика
- Личные финансы
- Интернет-бизнес
- Поиск работы
- Государственное и муниципальное управление
- Бухучет и аудит
- Работа с клиентами
- Менеджмент
- Краткое содержание
- Личная эффективность
- Переговоры
- Приключения
- Старинная литература
- Религия и духовность
- Компьютеры и Интернет
- Блог
Читаем без скачивания Оперативная деятельность и вопросы конспирации в работе спецслужб. Т. 5 - Анатолий Евгеньевич Ивахин
Шрифт:
Интервал:
Закладка:
Когда ваши войска займут позиции противника, добейтесь сохранения каждого клочка бумаги, который будет там найден. Вы будете удивлены той массой информации, которую вы обеспечите из одного только этого источника.
Одна из главных особенностей работников штабов: соединять в единое целое разрозненные сведения или присоединять их к информации, полученной из других источников.
Надо внимательно выслушивать всех. Важные сведения иногда поступают из совершенно неожиданных источников.
Очень важные сведения можно получить от швейцаров, консьержек, дворников и портье.
По вопросам можно определить, откуда дует ветер.
В процессе допроса не следует ничего добавлять к тому, что есть у ваших противников, а стараться самому понять, что на вас припасено. И тут может быть только одна тактика поведения — все отрицать. Тогда вашему противнику придется выкладывать улики, чтобы заставить вас говорить правду.
На вопросы во время допроса следует отвечать с той мерой откровенности, которая не дает повода для упрека в сокрытии истины и в то же время не открывает более того, что уже известно задающему вопросы.
При допросе следует признавать то, что не имеет существенного значения для дела, обходить коварные ловушки, решительно отрицая все, что могло послужить поводом к обвинению. При этом следует тщательно следить за тем, чтобы ваши показания ни в коей мере не могли навлечь подозрения на кого-либо другого.
Чем больше вопросов, тем больше ответов. Чем больше ответов, тем больше улик.
Для того чтобы получить уликовые материалы от собеседника во время разговора по телефону, следует его разозлить, чтобы он забыл об осторожности.
Сбор и анализ информации должны производиться изолировано друг от друга.
Есть примеры того, как постепенно может накапливаться информация, которая потом поможет убедительно добывать нужные сведения со ссылкой на полученные до этого данные. Из этого наглядно видно, что нельзя выдавать по телефону информацию лицам, которых вы не знаете лично и не можете идентифицировать их личность.
Источники информации, которые, как правило, стоят недорого, но предоставляют очень ценную информацию: официант, прислуживающий руководителю фирмы за обедом, рассыльный, который может между делом просмотреть поступающие и отправляемые письма и телеграммы, девушка, убирающая комнату, телефонист, обслуживающий фирму, сторож в помещениях фирмы, уборщик мусора как внутри помещении фирмы, так и вывозящий мусор на свалку.
Не гнушайтесь выступать в роли мусорщика. Осмотр мусорных корзин может принести вам богатый улов.
«Невинный шпионаж» предусматривает обработку технической литературы. Нужно только найти специалиста, умеющего путем сопоставления цифр и фактов выследить конкурента, выяснить, чем он занимается и что у него из этого получается. Если получается хорошо, то узнать подробности. Такая информация порой удивительно приближает к разгадке технических секретов. Регулярно просматривая техническую литературу, анализируя, сопоставляя, разведчик-специалист выдвигает гипотезы и потом ищет их подтверждения, скрупулезно изучая нюансы производства, сбыта, расходов, рекламы, географию рынка и тысяч других данных.
Постарайтесь переманить к себе на работу специалиста, знающего секреты конкурента. Конечно, можно украсть у специалиста документы, но лучше украсть самого специалиста.
С помощью ведения наружного наблюдения за конкретными специалистами и руководителями фирмы можно нарисовать довольно полную картину того, что делается за стенами той или иной компании. При этом решаются следующие вопросы: с кем они встречаются, о чем ведут разговоры, что они ищут: дешевые источники сырья, новые станки, новых заказчиков.
Самый надежный способ заполучить секретную информацию — заслать к конкуренту на предприятие своих агентов под видом рабочих, рассыльных, клерков, дворников и даже среднего руководящего персонала. Очевидец — лучший источник информации. Пригласить шпиона могут лишь достаточно богатые фирмы. Средняя оплата такого специалиста обходится до 200 долларов в день. Если добавить к этому организационные расходы на промышленный шпионаж, стоимость контршпиокажа, потери, понесенные из-за утечки информации, оплату за аренду дорогостоящей технической аппаратуры для шпиона, то это будет стоить сотни тысяч долларов для среднего предприятия. Подобные затраты только в США обходятся в размере более чем в миллиард долларов в год.
Человека, который в качестве посетителя находится в вашем служебном или жилом помещении и потерял вдруг сознание, нельзя оставлять одного без контроля над его поведением. Потеря сознания может имитироваться с целью получения времени для бесконтрольных действий во время вашего отсутствия, чтобы принести воду или лекарства.
При перечислении членов подпольной организации обязательно необходимо включать в этот список ваши источники информации. Иначе это может привести в будущем к расшифровке вашей агентуры.
При организации мероприятий по приобретению нужной информации необходимо предварительно ответить на следующие вопросы:
• куда может пойти информация; какая нужна информация;
• какие базы необходимо наблюдать и по каким базам необходимо накапливать информацию;
• кто должен снабжать этой информацией;
• составные части информации; анализ информации;
• синтез информации; распределение информации;
• обратная связь, корректировка целей и потребностей.
Без хорошей оценки информации есть риск принятия необоснованных и ошибочных решений. Первой и самой важной операцией является анализ. Эта операция состоит прежде всего в определении важности, точности и значимости информации.
Точность информации. Не всегда легко установить, является информация достоверной или ложной, если она содержит сведения о событиях, которые еще не произошли. Допускается два критерия, по которым можно судить о точности информации: надежность источника и самой информации. Главным критерием правдоподобия является поиск подтверждения информации по другим источникам, по возможности независимым. Если вы начинаете работать с новым источником информации, вы должны прежде всего задаться вопросом: позволяет ли положение лица, передающего сведения, иметь доступ к сообщенным фактам. Вы должны постоянно задаваться вопросом мотивации. Кандидата на работу, который вдруг спонтанно дает информацию о своем предыдущем работодателе, не следует подозревать в лукавстве: он пытается хорошо выглядеть для получения должности. Напротив, подозревайте того, кто дает информацию без всяких видимых причин. При отсутствии надежности источника или информации не следует ее отбрасывать, если она производит впечатление важной. Вы