Бывает, люди получают высшее образование и вместо устройства на работу ищут всё новые специализации, повышают квалификацию. Таким образом процесс учебы затягивается до бесконечности. При этом их захватывают такие мысли: «Но ведь я же еще не всё знаю. Вот когда получу те знания, какие нужны, тогда наконец приступлю к работе». То есть у человека в глубине души нет уверенности в том, что он справится.
Но и работая, человек зачастую страдает цереброфилией. Например, его могут преследовать мысли, что кому-то из коллег подняли зарплату или выдали премию, а лично его не ценят, не уважают, и нужно что-то сделать, чтобы это изменить. Размышления на тему, что все вокруг крутые профессионалы, а он такой никчемный, ни на что не годный работник, могут просто разъедать человека. А так как работа занимает большую часть жизни, то, естественно, переживаний по поводу нее очень и очень много.
Зацикленность может начаться и по поводу интересной и творческой работы и, конечно, финансовой составляющей. Порой очень трудно найти креативную работу, которая приносила бы ощутимый доход. Как редко мы слышим гордое: «Я занимаюсь любимым делом, да еще мне за это хорошо платят!» Иногда люди только мечтают о высоких заработках, не прилагая к этому усилий, как в анекдоте:
– Я мечтаю зарабатывать по 10 000 долларов в месяц, как мой отец.
– Твой отец зарабатывает по 10 000 долларов в месяц?
– Нет, он тоже об этом мечтает.
Но, как правило, приходится трудиться там, где не очень-то и интересно, – надо же как-то зарабатывать деньги, кормить семью, выживать в этом непростом мире.
Особенно часто зацикленность по поводу работы наблюдается у мужчин, потому что у них порой нет возможности выбора. Они жалуются на то, что не могут найти себе работу по душе, так как вынуждены обеспечивать семью.
Но есть и большое число людей, которых не смущает рутинная работа, для них самое главное – хорошая зарплата. Если заработок невелик, то это натуральная катастрофа. Такие люди могут согласиться и с однообразной, но высокооплачиваемой работой, поменяв творческую реализацию на бонусы: хороший коллектив, бесплатные обеды, медицинскую страховку, льготные путевки и т. д.
Когда женщина выбирает работу и карьеру, у нее могут появиться следующие навязчивые умствования: «Конечно, у меня отличная работа, позволяющая реализоваться как специалисту, но ведь я жертвую своей семьей и детьми, уделяю им мало времени и внимания! Значит, я плохая мать и жена!» Бывает, женщине не хочется идти домой, потому что там она чувствует себя виноватой – плохой хозяйкой, никчемной мамой. Даже обеспеченная женщина, у которой есть домработница, ребенок – с нянями и гувернантками – переживает, что предпочитает работу семье, и это сильно отравляет ей жизнь. Иногда от таких мыслей развивается тяжелейшая депрессия, как в следующей истории.
Мария, 34 года, стала матерью и готовилась к выходу на работу сразу после родов. До рождения ребенка она занимала важный пост – была руководителем отдела маркетинга и пиара. Женщина думала, что после родов ее жизнь не изменится. Мария достаточно быстро вышла из декрета, но постепенно ее начали съедать мысли о том, что она слишком много времени уделяет работе. На малыша сил и внимания не хватало даже в выходные, так как за рабочую неделю накапливалась большая усталость и ничего уже не хотелось. Мария только об этом и думала, переживая, что в субботу и воскресенье муж общается с ребенком больше нее. За полгода она поменяла 6 нянь! К няням у нее были высочайшие требования, ей хотелось, чтобы они всё делали идеально, фактически заменяя ребенку мать.
Однако через какое-то время мучительных терзаний Мария поняла, что, может, няня и будет делать то, что надо, но это всё-таки не мама. И тогда она пришла к совершенно новой для себя идее: пожертвовать частью работы ради того, чтобы больше времени проводить с ребенком. Она решила иногда работать дома, а не сидеть в офисе по 9 часов. Через год Марию было не узнать. Хроническая цереброфилия уступила место материнству. Женщина осознала, что не сможет трудиться полный день и внутренне с этим согласилась – ребенок победил! Мария сильно привязалась к малышу, научилась получать удовольствие от общения и игр с ним, от совместных выходных и теперь говорит: «Я хочу видеть, как мой ребенок улыбается, играет, спит, взрослеет, для меня просто немыслимо отдать его в чужие руки. Ведь жизнь – это не только работа!»
Навязчивые мысли привели Марию к тому, что она сумела найти компромисс между работой и материнством и осталась этим очень довольна.
Иногда из-за цереброфилии работы люди приходят к идее дауншифтинга, при этом они существенно ухудшают условия своей жизни, зато мало работают и наслаждаются ею. К дауншифтингу, как правило, приводят длительные рассуждения, стоит ли жизнь того, чтобы проводить ее в офисе, рано вставать, не иметь времени для интересных дел, чувствовать себя винтиком, подчиняться общественным стереотипам в погоне за избыточным потреблением.
Бывает, женщины зацикливаются на мысли о том, что без своей профессиональной реализации перестанут быть привлекательными для мужа. Кстати, супругам часто совсем не хочется знать о работе друг друга, особенно если они трудятся в диаметрально противоположных сферах. К примеру, косметолога вряд ли заинтересует финансовый анализ компании. Почему же тогда делается выбор в пользу работы, а не творческого развития личности? Ведь совершенствоваться можно всегда и везде!
У женщин, которые сидят дома с детьми, развивается своя цереброфилия работы. Ведь они работают – поваром, домработницей, воспитательницей, учительницей, часто водителем, так как отвозят малышей в детский сад, кружки или школу. При этом они переживают, что их вклад в семью нельзя назвать работой, так как не приносит денег. Также зачастую женщина слышит от мужа и окружающих лишь одно: «Ты сидишь дома и ничего не делаешь!» Поэтому необходимо заранее договориться с мужем: если женщина ведет домашнее хозяйство, то это настоящая работа, которую надо ценить и уважать.
У мужчины цереброфилия работы выражена сильнее, чем у женщины. Почему? Потому что женщина приходит в этот мир с уже поставленной задачей, называемой материнством. Как правило, она хочет иметь ребенка, рожает его, и дальше ее жизненная цель уже во многом определена. Задача мужчины не так ясна. Ему необходимо найти дело своей жизни, для него профессиональная реализация – это сверхценность.
Для многих людей важно продвигаться по карьерной лестнице, добиваться высокого положения и финансового успеха. Но в какой-то момент они могут задуматься над тем, стоит ли так много времени тратить на неинтересную работу? И в период кризиса середины жизни из-за подобной цереброфилии происходит резкая смена жизненных ориентиров. Совершенно неожиданно для окружающих люди бросают престижную работу и меняют ее на другую.
Работа – неотъемлемая часть жизни в социуме. Она высвечивает все особенности личности человека. Даже у обезьян работа проявляет их истинную сущность.
Двое ученых из Йельского университета решили научить обезьян работать и пользоваться деньгами. И это у них прекрасно получилось.
Идею денег, как оказалось, могут усваивать существа даже с крохотным мозгом и потребностями. Обезьяны-капуцины, на которых проводился эксперимент, считаются зоологами одними из самых глупых приматов.
В вольере им придумали «работу» и «деньги». Работа состояла в том, чтобы дергать рычаг с усилием в 8 килограммов. Для капуцинов это настоящий тяжелый малоприятный труд.
За каждый качок рычага обезьяна стала получать ветку винограда, затем пластмассовые разноцветные жетоны. За белый жетон можно было купить у людей одну ветку винограда, за синий – две, за красный – стакан газировки и т. д.
Вскоре обезьянье общество расслоилось. В нем возникли те же самые типы поведения, что и в человеческом социуме. Появились трудоголики и лодыри, бандиты и накопители. Одна обезьяна умудрилась за 10 минут поднять рычаг 185 раз! Видимо, очень денег хотелось заработать. Кто-то предпочитал работе рэкет и отнимал жетоны у других.
Как-то раз, когда все подопытные животные в общей клетке уже знали, что одни предметы стоят дороже, а другие дешевле, одна из обезьян проникла в отсек, где хранилась коммунальная касса, и присвоила все монетки себе. Она изо всех сил отбивалась от людей, пытавшихся отобрать у нее металлическую добычу. Так эта обезьяна совершила первое «ограбление банка».
Итак, даже обезьян можно научить трудиться и получать деньги за свой труд. Однако обезьянам не знакомы умствования и размышления на тему работы. Цереброфилия работы – это истинно человеческая черта. У каждого из нас она своя. Если труд сделал из обезьяны человека, то не допустите, чтобы цереброфилия превратила вас обратно в обезьяну.
